馬踏春啟新程，情系黨員暖人心。為深入踐行以職工為中心的發展思想，表達對全體黨員干部及職工的深切關懷與崇高敬意，集團公司領導班子帶隊走訪慰問公司困難黨員、離退休干部，切實把黨組織的溫暖送到困難黨員心坎上，用真情傳遞溫暖，用關懷凝聚力量，以務實舉措傳遞組織溫情。
2月10日，集團公司黨委專職副書記、紀委書記苑鋼帶隊慰問集團本部困難黨員，細心詢問2名在職困難黨員的工作生活、身體健康狀況和子女教育培養等情況，耐心傾聽他們的心聲訴求和對今后工作的意見建議，對他們為公司改革發展作出的積極貢獻表示高度肯定和衷心感謝，并送上新春祝福。
2月11日，集團公司黨委委員、工會主席、副總經理楊嶺帶領慰問組成員，對大通地區的困難黨員開展慰問活動，讓基層困難黨員感受到黨組織的溫暖。慰問期間，慰問組與大家親切交流、促膝談心，細致詢問大家的身體健康狀況、家庭生活安排等情況，認真傾聽大家在生活中遇到的困難和訴求，對他們提出的合理需求現場協調、全力解決，用實際行動為困難黨員排憂解難。慰問組代表集團公司黨委對大家顧全大局、默默奉獻、全力投身工作的無私精神表示衷心的感謝和崇高的敬意。
集團公司黨委各慰問組在走訪慰問過程中，還對黨的最新理論進行了宣傳和講解，對慰問組的暖心話語，大家深受感動、倍感鼓舞，紛紛表示，將始終理解、支持集團公司黨委的各項工作安排，主動扛起黨員責任，發揮模范帶頭工作，努力工作、認真履職，以實際行動踐行黨員對黨忠誠的崇高信仰。
一句問候暖人心，一份關懷顯真情。此次走訪慰問活動，不僅為在職困難黨員、離退休老干部送去了節日的祝福和慰問金，更傳遞了集團公司黨委的溫情與擔當，既是一次暖心的關懷之舉，更是一次深刻的精神傳承和情感聯結。下一步，集團公司黨委將持續做好服務保障工作，用心用情辦實事、解難題，不斷增強職工的幸福感、歸屬感與榮譽感，凝聚新老同心、薪火相傳的奮進力量，共同書寫能投集團改革發展的新篇章。
